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Odoo débarque à Lyon ! 

Participe à l’expansion d’Odoo dans nos nouveaux bureaux français ! Tu veux découvrir un environnement start-up et être au cœur de l’ouverture d’une nouvelle filiale ?

En tant que Consultant ERP, tu seras au centre de l’action : analyser les processus métier de nos clients, traduire leurs besoins en solutions opérationnelles concrètes et piloter l’implémentation d’Odoo dans leur business. Ce rôle est très opérationnel et te donnera une réelle autonomie pour avoir un impact immédiat.


Tes missions

En tant que Consultant ERP chez Odoo, ta mission est de mettre en œuvre les solutions Odoo et de travailler en étroite collaboration avec les clients pour les aider à tirer le meilleur parti des applications Odoo. En comprenant les besoins et les processus de tes clients et en leur proposant des formations personnalisées, tu deviendras la personne de référence pour toutes leurs solutions de gestion.

Imagine-toi gérer une variété de projets passionnants (entre 8 et 12) en parallèle. Dès tes premières semaines, tu seras plongé(e) dans tes premiers challenges, accompagné(e) à chaque étape par tes nouveaux collègues. Avec le temps, tu gagneras en autonomie tout en bénéficiant de la force du travail en équipe, car deux cerveaux valent mieux qu’un ! Et l’ennui ? Il n’existe tout simplement pas ici. Chaque projet est une aventure unique, avec son industrie et sa portée propres, rendant ton expérience toujours riche et stimulante. Prépare-toi à embarquer dans un voyage inspirant où chaque jour écrit un nouveau chapitre à explorer ! 🚀


Lis notre méthodologie d'implémentation !

Tu ne t'ennuieras jamais ! 

Implémentation de projet (80%)
  • Créer de la confiance avec ton client
  • Analyser ses besoins et suggérer des solutions
  • Implémenter les solutions discutées (configuration & développement)
  • Former ton client à devenir un expert Odoo
  • Suivre tes projets et communiquer régulièrement sur leurs statuts
  • Organiser et suivre les implémentations Odoo
  • Identifier des opportunitiés stratégiques et digitales pour le futur
Amélioration en interne (20%)
  • Amener des feedbacks à nos Product Owners
  • Coacher & former en interne
  • Améliorer le département au travers de feedbacks 

Ton profil

Chez Odoo, nous valorisons tes compétences plus que ton CV.

Voici ce que nous attendons de toi :

Indispensable
  • 0 à 5 années d'expérience professionnelle
  • Esprit entrepreneurial : "ce n'est pas mon travail" ne fait pas partie de ton vocabulaire
  • Connaissance du monde business 
  • De bonnes capacités d'analyse
  • Maîtrise de l'anglais professionnel 
  • Capacité à apprendre rapidement 
  • Assertivité et proactivité
  • Affinité avec le monde IT
  • Aimer prendre des initiatives pour aider tes collègues et tes clients dans un environnement qui demande beaucoup d'autonomie
  • Autorisation de travail en France requise
  • Dispo: novembre
Souhaité 
  • Une première expérience dans un projet d'implémentation ERP
  • Une première expérience en gestion de projets
  • Une connaissance d'Odoo

Chris t'explique son job, ça vaut le détour !

Pourquoi c'est si chouette de bosser chez Odoo ?

Prépares-toi à des responsabilités concrètes et à l’autonomie pour briller dans une entreprise en pleine croissance. Tu feras partie d’une équipe dynamique, dans une culture ouverte et bienveillante, où chaque idée compte.


Lis notre guide Odoo !

À lire !

Processus de recrutement

01
Screening RH


Nos équipes RH analyseront en détail ton CV.


02
Entretien vidéo RH

C'est le moment de nous expliquer ton parcours et démontrer tes motivations à nous rejoindre au travers de plusieurs réponses.

03
Entretien pratique

Maintenant place au pratique. Rencontre un de nos Odooers pour une interview face à des cas concrets pour voir si ta manière de travailler fonctonne avec la nôtre.


04
Reçois ton offre

Applaudissements, s'il vous plait ! Tu as passé toutes les étapes, place au grand final maintenant, une offre pour rejoindre notre équipe qui n'attend que toi.

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